20'质控技能培训成果总结暨表彰大会

12月1日，三和精化集团品管中心组织召开了《20’质控技能培训成果总结暨表彰大会》。大会在三和精化总部基地中山厅隆重召开，同步线上网络直播。大会对2020年质控技能培训成果进行了全面总结复盘，对优秀者进行了表彰。并围绕生产制程质量控制、质量法规及质量管理、CNAS实验室专业技能以及产品知识等知识模块开启新一轮的培训工作。 

"检准确"是质控的核心。集团自2007年以来，十三年坚持开展高级量仪培训及技能比拼大赛，旨在持续稳固提升技术人员及质检人员的作业技能。2020年的年度大赛于9月初开始至11月结束，为期三个月。经过层层考核，激烈角逐，共有19位理论与实操考核成绩双优人员脱颖而出。

12月1日

各基地成绩佼佼者齐聚一堂

现在，就让我们共同回顾

本年度量仪培训活动的精彩剪影

接着，集团总部基地厂长 Derek (上排右一)对优秀获奖者颁发了荣誉证书和奖金。颁奖典礼结束后，开始了新一轮的知识技能培训。

一、知识技能培训

1《IPQC岗位技能培训》

总部基地三和控股优质经理 Fans 详细、深入地给我们讲授《IPQC岗位技能培训》及《数值修约规则与极限数值的表示和判定》，在讲授过程中，理论结合实际案例进行了生动分析，让大家明白产品制程质控的重要性及控制方法。

2《质量法规及质量管理实务》 

品改部19期学员钟雨棠讲解了《质量法规及质量管理实务》，用通俗易懂的语言给我们讲述质量法律法规、质量管理实务及首席质量官的责任，让我们深刻明白质量管理需要全员参与，同时是有科学方法可循的！

3《CNAS认证中的方法选择、验证与确认》

三和控股优质主管兼CNAS检测中心高级实验员 Johnvos 给大家培训《CNAS认证中的方法选择、验证与确认》的知识，增强大家对检验项目方法选择与验证确认的认识。

4《如何写8D报告》

三和优质部主管 Cablin 给大家讲授《如何写8D报告》，8D是一种团队导向型品质改善工具，实际应用中有9个步骤：D0征兆晋级反应措施；D1小组成立；D2问题说明；D3实施并验证临时措施；D4确认并验证根本原因；D5选定及验证永久纠正措施；D6实施永久纠正措施；D7预防再发生；D8小组祝贺。

本次大会，充分有效利用三和精化月例行物料盘点日的难得"空闲"来拓宽员工的知识面，巩固现有专业知识，加强操作技能，除了上面的培训课程，接下来还有：品质改进部助理工程师吴超贤的《先进先出管理(FIFO)》、SV基地优质部18期学员叶昌铱的《质量记录如何正确填写》、SK基地优质部17期学员黄宇明《白乳胶产品知识》和 SK基地优质部18期学员陈淇的《润滑油基础知识》。

最后，随着活动接近尾声，QA工程师 Samuel 及优质部经理 Fans 对活动进行点评，表示活动圆满顺利完成，且指出不管是培训人还是受训人，都应该拓宽自己的知识面，做一个专业基础扎实业务精通的人才！

▲ QA工程师 Samuel  点评

▲ SK基地优质经理 Fans 点评

二、晚宴

培训结束后，参训人员欢聚一堂，在惬意轻松的晚宴，来自各基地的员工畅谈本次培训的心得，大家纷纷表示经过本次培训以往工作上的许多疑问得到了解决或者启发，能站在更多的角度去思考解决问题。

三、结语

三和精化集团董事长兼总裁 Ernest 常说："培训是最好的员工福利"。三和精化集团廿六年以来的培训文化根基，一直致力于培训三和精化集团自己的人才。三和精化集团的"树人"精神，还体现在集团的"校园美景计划"和"海纳百川计划"，充分体现了三和精化集团"知识管理和人才辈出"的育人天条。

本次培训大部分课程由"校园美景计划"的各期学员担当讲师，讲师们不负众望，在授课过程中充分展现各自所学所知，进一步锻炼自身的同时，也给受训人带来新的认知共鸣，并鼓舞大家在以后的工作生活中坚持不断学习不断提高。